Powstała Fundacja WłączeniPlus, której misją jest promowanie różnorodności, równości oraz włączania w biznesie. Założycielką jest Olga Kozierowska
Nowo powstała Fundacja WłączeniPlus wywodzi się z Sukcesu Pisanego Szminką, który Olga Kozierowska stworzyła 16 lat temu. Działalność organizacji skupi się na obszarze DEI (ang. Diversity, Equity, Inclusion) – różnorodności, równości i włączania. Jednym z pierwszych działań Fundacji WłączeniPlus jest stworzenie klubu DEI Champions, zrzeszającego liderki, liderów i ekspertów, promujących wartości DEI w świecie biznesu i nie tylko.
2024-08-08, 10:38
Blisko połowa Polaków chce zmiany określenia „urlop macierzyński” na bardziej neutralną. Określenie „urlop” najczęściej kojarzy się z wypoczynkiem
Tylko ⅕ Polaków nie widzi potrzeby zmiany nazwy „urlop macierzyński”, a ⅖ jest zdania, że sugeruje ona, że czas opieki nad niemowlęciem jest czasem odpoczynku. Zdaniem 44 proc. badanych określenie tego okresu powinno brzmieć inaczej. Według 43 proc. Polaków zmiana nazwy „urlop macierzyński” na bardziej neutralną mogłaby wpłynąć na poprawę postrzegania pracy opiekuńczej wykonywanej przez osoby zajmujące się dziećmi w pierwszych miesiącach jego życia. Ruszyła kampania edukacyjna #ToNieUrlop, zmieniająca krzywdzące przekonania społeczne na temat opieki nad małym dzieckiem i urlopów macierzyńskich.
2024-07-22, 16:03
Fundacja WłączeniPlus
Misją Fundacji WłączeniPlus jest promowanie różnorodności jako fundamentalnej wartości organizacyjnej, uczynienie równości normą, a włączania kluczowym elementem drogi do sukcesu w wymiarze biznesowym i indywidualnym.
Tworzymy programy edukacyjne, ogólnopolskie kampanie społeczne i projekty dedykowane indywidualnym potrzebom firm współpracujących. Bazujemy na 16-letnim doświadczeniu. Wyrastamy z organizacji Sukces Pisany Szminką stworzonej przez Olgę Kozierowską w 2008 roku.
